IBM前人力资源副总裁阿兰·瓦尔德周三在一起年龄歧视诉讼中作证时称，为吸引千禧一代，让公司看起来像亚马逊和谷歌一样“酷”，一样“新潮”，该公司过去几年炒掉了至多10万名老员工。